Influence of Locus Of Control on Performance of Government Internal Auditors
Abstract
This study aims to determine how much influence the locus of control, which consists of internal locus of control and external locus of control simultaneously and partially on auditors' performance at the Inspectorate of Gorontalo Province. Quantitative research using a purposive sampling technique as a sampling technique, where the sample is based on specific traits, traits, or characteristics that become the main characteristics of the population. It collects primary data by distributing questionnaires that are tested for validity and reliability and using the path analysis method as a method of data analysis. The test results show that the simultaneous internal locus of control and external locus of power has a positive and significant effect on the auditors' performance at the Inspectorate of Gorontalo Province. Partially, the internal locus of control has a positive and significant impact on auditor performance. In contrast, the external locus of power has a positive but insignificant effect on auditors' performance at the Inspectorate of Gorontalo Province
Downloads
References
Ani, N. F. (2016). Analisis Pengruh Locus of Control dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Per-spektif Etika Kerja Islam (Studi Pada PT. BPRS Mitra Agro Usaha Bandar Lampung). Undergradu-ate Thesis, UIN Raden Intan Lampung.
April, K. A., Dharani, B., & Peters, K. (2012). Impact of Locus of Control Expectancy on Level of Well-being. Review of European Studies, 4(2), 124– 137.
Arikunto. (2010). Prosedur Penelitian. PT. Rineka Cipta.
Asante, E. A., & Affum-Osei, E. (2019). Entrepreneurship As A Career Choice: The Impact of Locus of Control on Aspiring Entrepreneurs’ Opportunity Recognition. Journal of Business Research, 98(February), 227–235.
Asosiasi Auditor Intern Pemerintah Indonesia.
Bastian, I. (2014). Audit Sektor Publik. Salemba Empat.
BM, R. D. (2014). Pengaruh Locus of Control dan Kepribadian Terhadap Kinerja Karyawan General Repair pada PT. Auto 2000 Raden Intan Bandar Lampung. Skripsi (S1), Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Universitas Lampung.
Budiaman, I. D. (2017). Pengaruh Locus of Control, Keahlian dan Kompleksitas Tugas Terhadap Kinerja Auditor Internal.
Fattah, H. (2017). Kepuasan Kerja dan Kinerja Pegawai. Elmatera.
Hadi, S. (2019). Pengaruh Profesionalisme dan Locus of Control Terhadap Kinerja Auditor Internal (Studi pada Inspektorat Provinsi Jawa Barat). Skripsi, Universitas Pasundan.
Handayani, D. P. (2019). Pengaruh Obidence Preassure, Locus of Control dan Perilaku Disfungsional Terhadap Kinerja Auditor Dengan Integritas Sebagai Variabel Moderating (Studi pada Auditor yang Bekerja di Kantor Inspektorat Kota Makassar). Skripsi, Universitas Islam Negeri Alauddin Makas-sar.
Heywood, J. S., Jirjahn, U., & Struewing, C. (2016). Locus of Control and Performance Apprais-al.ECONSTOR,10288.https://kbbi.web.id/kinerja
Institut Akuntan Publik Indonesia (IAPI).Irawati, R. B. (2010). Pengujian Locus of Control, Kinerja Manajerial dan Dysfunctional Audit Behavior. Skripsi (S1), Universitas Atmajaya Yogyakarta.
Irmawati, A. (2018). Pengaruh Independensi Auditor Internal dan Komitmen Organisasi Tehadap Kinerja Auditor Internal Pemerintah (Studi Pada Inspektorat Kota Bandung). Skripsi (S1), Fakultas Ekonomi Dan Bisnis Unpas Bandung.
Iryani, K. D. (2019). Pengaruh Role Stress dan Burnout Terhadap Efektivitas Kinerja Auditor Internal (Studi Empiris Pada Inspektorat Kabupaten Bandung). Skripsi (S1), Perpustakaan FEB Unpas.
Ishak, P. (2018). Pengaruh Independensi Auditor, Emotional Intelligence, Spiritual Intelligence Ter-hadap Perilaku Etis Auditor dan Kinerja Auditor. ATESTASI: Jurnal Ilmiah Akuntansi, 1(1), 85-98.
Kode Etik Auditor Intern Pemerintah Indonesia.
Komalasari, Z. (2017). Pengaruh Locus Of Control dan Komitmen Profesional Terhadap Kinerja Audi-tor Internal (Survey Pada Bumn Sektor Industri Pengolahan Di Kota Bandung). Skripsi, Fakultas Ekonomi Dan Bisnis
Kurnia, M. R., Bramasto, A., & Hendaryan, D. (2019). Pengaruh Profesionalisme Auditor dan Locus of Control Terhadap Kinerja Auditor Internal. JASa (Jurnal Akuntansi, Audit Dan Sistem Informasi Akuntansi), 3(1), 27–40.
Mahdy, E. (2012). Analisis Pengaruh Locus Of Control dan Kompleksitas Tugas Audit Terhadap Kinerja Auditor Internal (Studi Pada Auditor Internal Pemerintah Yang Bekerja Pada Inspektorat Provinsi Jawa Tengah). Skripsi, Universitas Dipenegoro.
Mattalata, & Rismawati. (2018). Evaluasi Kinerja : Penilaian Kinerja Atas Dasar Prestasi Kerja Berorien-tasi Kedepan. Celebes Media Perkasa.
Muslim, M., Ahmad, H., & Rahim, S. (2019). The effect of emotional, spiritual and intellectual intelli-gence on auditor professionalism at the inspectorate of South Sulawesi Province. The Indonesian Accounting Review, 9(1), 73-84.
Muslim, M., Pelu, M. F. A., & Mentari, K. S. (2018). Pengaruh Kompetensi Auditor, Tekanan Ketaatan, dan Kompleksitas Tugas Terhadap Audit Judgment. Bongaya Journal for Research in Accounting (BJRA), 1(2), 08-17.
Murty, W. A. (2012). Pengaruh Kompensasi, Motivasi dan Komitmen Organisasional Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Akuntansi (Studi Kasus Pada Perusahaan Manufaktur di Surabaya). Artikel Ilmiah, Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Perbanas Surabaya.
Pedoman Perilaku Auditor Intern Pemerintah Indonesia. Pedoman Teknis Penilaian Mandiri Kapabilitas.
Peraturan Gubernur Gorontalo No. 59 Tahun 2006.
Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara (PERMENPAN) Nomor PER/04/M.PAN/03/2008.
Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Apartur Negara Nomor : PER/05/M.PAN/03/2008 tentang Standar Audit Pengawasan Intern Pemerintah.
Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Republik Indonesia Nomor 40 tahun 2012.
Peraturan Pemerintah No. 41 Tahun 2007.
Peraturan Pemerintah No. 60 Tahun 2008.
Pintasari, D. (2016). Pengaruh Kompetensi Auditor, Akuntabilitas dan Bukti Audit Terhadap Kualitas Audit pada KAP di Yogyakarta. Universitas Negeri Yogyakarta.
Rahim, S., Muslim, Kusuma, A. H. P., & Leo, M. (2018). Government Auditor Performance: The Main Role Of Locus Of Control. International Conference And Call For Paper.
Rahmawanti, N. P., Swasto, B., & Prasetya, A. (2014). Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi pada Karyawan Kantor Pelayanan Pajak Pratama Malang Utara). Jurnal Admin-istrasi Bisnis, 8(2), 1–9.
Sholehah, N. L. H., Ak, M., Ishak, P., & Ak, M. KECURANGAN AKUNTANSI: Ditinjau dari Pengen-dalian Internal, Moralitas dan Personal Culture. Parmin Ishak, M. AK.
Standar Audit Intern Pemerintah Indonesia.
Sugiyono. (2012). Metode Penelitian Bisnis. CV. Alfabeta.
Sulistin, Y. (2012). Hubungan Antara Locus of Control Dengan Kepuasan Kerja Pada Perawat di Pusk-esmas Sumobito Kabupaten Jombang. Skripsi (S1), Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibra-him.
Suprayogi, T. T. (2017). Locus of Control Dan Kinerja Karyawan: Uji Komparasi. Jurnal Riset Mana-jemen Dan Bisnis (JRMB) Fakultas Ekonomi UNIAT, 2(2), 131–138.
Undang-Undang Republik Indonesia No. 15 Tahun 2004.
Wibowo. (2012). Manajemen Kinerja. Raja-wali Pers.
Wuryaningsih, & Kuswati, R. (2013). Analisis Pengaruh Locus of Control pada Kinerja Karyawan. Pro-ceeding Seminar Nasional Dan Call For Papers Sancall 2013, 276–281.www.bpkp.go.id.
Yulistiani. (2015). Pengaruh Struktur Audit, Konflik Peran, Ketidakjelasan Peran dan Komitmen Organ-isasi Terhadap Kinerja Auditor (Survey pada 8 Kantor Akuntan Publik di Kota Bandung). Skripsi (S1), Fakultas Ekonomi Unpas.
Copyright (c) 2020 Point of View Research Accounting and Auditing
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
.png){kind=logo}
